İşçi-işveren ilişkilerini düzenleyen hukuk alanına iş hukuku denilmektedir. 19. yüzyıldan itibaren sanayinin gelişmesi ve işçi sayısının artması sonucu işverence işçilere dikte edilen kötü çalışma şartlarının ortadan kaldırılması ve işçinin korunması gereği noktasında zaman içerisinde çeşitli hukuki düzenlemelerin yapılmasına sebep olmuştur. Bu gelişmelerle işçi haklarını ve kişiliğini tanıyan günümüz anlamında iş hukuku doğmuştur. İş hukuku, özel hukuk içerisinde gösterilse de, devletin çalışma hayatına pozitif müdahalesi yönüyle kamu hukuku yönü de bulunmaktadır.
İş hukukunun farklı yön ve özellikleri, ayrı bir uzmanlık ve tecrübe gerektirmektedir. Siz de iş hukukunda danışmanlık ve destek almak isterseniz, hemen iletişime geçebilirsiniz.